ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

Трудовые споры – это неурегулированные разногласия между работодателем и работником по вопросам применения законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашения, трудового договора.

Трудовой кодекс РФ выделяет два вида трудовых споров: коллективные и индивидуальные. Юридические услуги чаще всего требуются для разрешения индивидуальных трудовых споров.

Индивидуальным трудовым спором может быть признан спор между работодателем и лицом, ранее состоящим в трудовых отношениях с ним, а также лицом, изъявившим желание заключить трудовой договор с работодателем (в случае отказа работодателя от заключения такого договора).

Коллективные трудовые споры возникают между работниками и работодателем по поводу условий труда. Для коллективных трудовых споров законом предусмотрен более сложный порядок урегулирования, предполагающий содействие государственных органов.

Прежде чем обратиться в орган по рассмотрению трудового спора, стороны обычно принимают меры к урегулированию возникших разногласий. Для успешного разрешения трудовых споров и эффективной защиты своих прав лучше всего обратиться к квалифицированному юристу.

Наша компания оказывает широкий спектр услуг в области трудового права.

Работнику:

  • консультации по трудовому праву;
  • восстановление на работе при незаконном увольнении или переводе;
  • взыскание задолженности по заработной плате;
  • освобождение от материальной ответственности;
  • защита прав работника при незаконном наложении дисциплинарных взысканий;
  • коллективные трудовые споры.

Работодателю:

  • консультации по выбору оптимального пути решения трудового спора;
  • разработка документов по трудовым отношениям;
  • наложение дисциплинарных взысканий;
  • организация правильного увольнения работника;
  • увольнение работника при отсутствии с его стороны нарушений трудовой дисциплины;
  • наложение материальной ответственности.

Юристы нашей компании имеют широкую практику применения норм трудового законодательства и успешного разрешения трудовых споров. Преимущество наших специалистов заключается в том, что мы представляем интересы как работников, так и работодателей.

Обращайтесь по вопросам защиты Ваших прав:

Руководитель правовой службы: Ватолин Андрей Иванович.
Контактный телефон: 8(908)3-26-85-39.
Контактный телефон секретаря: 8(923)2-16-69-27

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *